Indicateurs
Un exercice 2025 conforme au modèle économique de Coallia
Entre des reprises d’excédents des subventions inédites et des fermetures de dispositifs inattendues, l’année aura été particulièrement singulière pour Coallia. C’est la raison pour laquelle, il convient de ne pas s’arrêter sur une approche générale de son résultat mais de l’analyser en fonction du modèle économique de l’Association. Il est structuré avec deux types de résultats comptables d’exploitation : celui en propre et celui en tiers financeurs. La trajectoire financière de Coallia étant claire : des résultats propres positifs et des résultats sous contrôle des tiers financeurs équilibrés.
En 2025, résultat propre de Coallia est positif, soit +1,3 million d’euros. Et ce, malgré une conjoncture politique incertaine, des aléas budgétaires répétés, des métiers en tension qui provoquent consécutivement une baisse d’activité de l’Association.
Le résultat sous contrôle des tiers financeurs est de -11,9 millions d’euros (inclus les résultats sous subventions). Ce déficit trouve son origine dans la nouvelle consigne de l’État visant à généraliser la reprise des excédents liés aux subventions même sur les années passées. Ainsi, en 2025, le montant cumulé s’élève à -11,6 millions d’euros. La soustraction est aisée et explique ce « un prêté pour un rendu » en vigueur dorénavant par l’État qui impacte le résultat global 2025 de Coallia. En toute rigueur, il convient de faire le parallèle avec 2022, année durant laquelle le résultat sous contrôle des tiers financeurs s’élevait à +20,9 millions d’euros. Ce montant était principalement dû à la prise en charge des personnes ukrainiennes. À l’époque, la reprise d’excédent n’était pas généralisée, le résultat tiers financeurs était donc positif. Tout comme le résultat comptable global de Coallia. Ce qui, pour toutes les raisons évoquées précédemment, ne peut pas être le cas en 2025.
In fine, si nous comparons ce qui est comparable, il faut considérer que le résultat lié à l’exploitation sous contrôle des tiers financeurs est de -0,3 million d’euros. Les résultats et les reprises d’excédents antérieurs se neutralisant. Ainsi, la valeur globale créée par Coallia est de +0,9 million d’euros sur cet exercice. Les produits d’exploitation progressent de +0,3% soit +513 millions d’euros en 2025. Bien entendu, cette situation comptable n’altère ni la pérennité, ni la robustesse de l’Association. Elle affine juste sa façon d’aborder ses enjeux de développement et son soutien au monde associatif. Coallia poursuit sa consolidation afin d’être à même aujourd’hui et demain de mener sa mission d’utilité sociale.
Compte de résultats 2025
L’exercice 2025 enregistre un déficit de 10,6 M€, directement impacté par une reprise d’excédents antérieurs de 11,6 M€ portée en atténuation des financements alloués sur l’exercice 2025. Malgré cette amputation et la fermeture des dispositifs dédiés aux ressortissants ukrainiens, les produits d’exploitation se maintiennent, et progressent de +0,3%. En parallèle les charges d’exploitation augmentent de 1,4 %, portées par la hausse des frais de personnel (+4,1 %). Les tensions persistantes sur le recrutement du personnel soignant et accompagnant continuent d’imposer le recours à de l’intérim, plus coûteux. Le résultat financier s’établit à -1 M€, soit une dégradation de 2 M€. Ce repli s’explique par la baisse des taux de rendement et par la diminution des volumes de placement — consécutive aux reprises d’excédents successives et à l’allongement du délai de recouvrement des subventions. Enfin, le résultat exceptionnel affiche un solde déficitaire de -1,0 M€, intégrant notamment l’ajustement de 1,5 M€ d’une provision pour risques de non-recouvrement de l’apport au compte courant de l’association Coallia Solidaire.
Bilan financier 2025
Le total du bilan s’établit à 286,3 millions d’euros. Au 31/12/2025, la position de trésorerie (nette des concours bancaires) s’élève à 77 millions d’euros et maintient un niveau sécurisant, représentant 55 jours de produits d’exploitation. Son recul est en partie lié à l’amputation successive des financements, provoquée par la reprise des excédents de résultats antérieurs et par le décalage d’encaissement des subventions de l’État. Le niveau d’endettement diminue, le ratio d’endettement (dettes financières nettes des concours bancaires, y compris les retenues de garantie reçues rapportées aux fonds propres) s’établit à un niveau satisfaisant de 0,47. La cotation de la Banque de France de Coallia « B2 : « très satisfaisante + » témoigne d’une capacité à honorer ses engagements financiers à 3 ans pour les entreprises avec un niveau d’activité entre 150 et 750 millions d’euros. Les fonds propres atteignent 93 millions d’euros.
Coallia a connu ses dernières années une croissance continue et soutenue +82 % entre 2017 à 2025. Cette dynamique a été marquée par deux pics d’activité majeurs : +18,5 % en 2020 (période de crise sanitaire) et + 12 % en 2022 (liée à l’hébergement et à l’accompagnement des ressortissants ukrainiens). En corrélation avec cette croissance, les effectifs ont progressé, passant de 3 300 salariés fin 2017 à plus de 5 200 aujourd’hui, tout en maintenant le poids de la charge de personnel dans une fourchette maîtrisée entre 39 % et 45 %. Les résultats se sont maintenus globalement à l’équilibre, démontrant la capacité de Coallia à générer des excédents. Pour mémoire la trajectoire les années 2023, 2024 et 2025 a été pénalisée par des reprises d’excédents des exercices antérieurs s’élevant respectivement à 12,1 millions d’euros, 6,1 millions d’euros et 11,6 millions d’euros en 2025. En parallèle, la trésorerie s’est nettement renforcée, progressant de 6 millions d’euros fin 2017 à 77 millions d’euros aujourd’hui. La diminution des immobilisations , des subventions d’investissement, des dettes financières, conjuguée à l’amélioration du fonds de roulement traduisent l’opération d’adossement d’une partie du parc immobilier auprès de l’ESH Batigère Habitats Solidaires. Depuis les capitaux propres se maintiennent, confirmant la consolidation de la solidité financière de l’Association.
Valoriser les talents
Une évolution constante des effectifs
La politique sociale de Coallia privilégie le contrat à durée intédéterminée (CDI) comme principal mode d’emploi au sein de l’Association.
Des actions de formation bien au-delà des obligations légales
Indicateurs d’égalité femmes/hommes
Coallia s’inscrit pleinement dans les actions visant à promouvoir l’égalité femmes/hommes : en 2025, Coallia obtient un index de 93 points sur 100.
Des mesures législatives ont été adoptées dans la loi du 5 septembre 2018 pour la liberté de choisir son avenir professionnel, qui imposent aux entreprises de mesurer un niveau global de résultat (autrement appelé « Index ») au regard d’indicateurs relatifs à l’égalité professionnelle entre femmes et hommes.
Cet index se compose de cinq indicateurs qui évaluent les inégalités entre les femmes et les hommes dans les entreprises : les écarts de salaires, les écarts de répartition des augmentations et promotions individuelles, la part des salariées augmentées au retour de leur congé maternité, le nombre de femmes et d’hommes parmi les dix plus hauts salaires, le nombre de personnes du sexe sous-représenté parmi les 10 plus hautes rémunérations.
La somme des résultats obtenus pour chacun des indicateurs donne une note globale sur 100. Un score de 75 points minimum est imposé, à défaut, les entreprises peuvent s’exposer à des pénalités financières.
